E-dúcate Uruguay y su experiencia en HundrEd
¨Innovación son ideas sencillas que funcionan. Son escalables, o sea, que potencialmente pueden funcionar en más de un país o contexto. Las innovaciones impactan, que implica que, no sólo estén extendidas, sino que en donde se aplican, hay evidencia de mejoras.¨ Saku Tuominen, Fundador y CEO de HundrED
HundrED es una reconocida organización finlandesa que selecciona cada año a los 100 proyectos más innovadores en educación en el mundo. Cada Noviembre reúne a sus líderes en el #HundEDSummit, Helsinki. El encuentro 2022 se llamó ¨el hermoso desafío de la innovación¨. Esta selección es referencia para la comunidad de innovación educativa a nivel global, por el conocimiento que genera y la visión de futuro que proponen.
E-dúcate Uruguay fue invitada a ser parte junto al conglomerado de catalizadores de cambio de @BigChange intercambiando con emprendedores sociales, filántropos y autoridades educativas locales durante 3 días de crecimiento profesional y proyección organizacional.
Para Edúcate Uruguay estar presente es un reconocimiento a la innovación educativa que propone, tanto en el diseño de proyectos dentro de su Ecosistema de Cambio, como en la implementación de sus programas de mejora continua o en la generación de evidencia para estrategias más efectivas y escalables.
Los abordajes y contextos varían en los diferentes rincones del planeta, pero el propósito es el mismo, que todos los niños y niñas tengan las oportunidades educativas que necesitan, para una vida plena.
Nuestra Fundadora y Directora Cecilia de la Paz compartió instancias con representantes de organizaciones de diferentes partes del mundo para intercambiar ideas, así como también soluciones integradas por buenas practicas y potenciar cambios educativos.
Sobre su experiencia dijo ¨luego de días invalorables, ahora la clave está en cómo establecemos conexiones personales y de conocimiento de forma de abrir nuevas y mejores oportunidades de progreso en casa. ¿Cómo estas perspectivas que hemos visto, pueden dirigirnos a la acción de manera más intencionada y efectiva? ¿Cómo podemos crear, ofrecer y traspasar la gestión de un proceso de cambio cada vez más relevante, profundo y duradero? Creemos cabalmente en el potencial de la inteligencia colectiva, en la convergencia de saberes, la próxima pregunta es ¿cómo podemos trabajar colaborativamente, de manera de aprender juntos? Para ello somos además parte de @BigChange, un conglomerado de catalizadores de cambio internacional que nos permite bajar a tierra las tendencias y direccionarlas a acciones concretas. Esperamos en el 2023 poder comenzar a mostrar los frutos de ese trabajo¨
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